Produkte zum Begriff Kollektivvertrag:
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Hunde - Lesen - Verstehen - Wissen (Bd. 5)
In diesem Buch erfahren Kinder alles über Hunde und trainieren zugleich ihre Lesefähigkeit. Welche Hunderassen gibt es und was sind ihre Besonderheiten? Was braucht der Hund? Wie verstehen wir Hunde? Wie retten Hunde leben? Was machen Hunde bei der Polizei, in der Schule und im Seniorenheim? Mit der neuen Erstlese-Reihe »Dein Lesestart« fördert Duden die Freude am selbstständigen Lesen. Besonderes Augenmerk wird dabei auf die Erklärung schwieriger Begriffe gelegt.
Preis: 8.00 € | Versand*: 5.95 € -
EDURINO Starterset Mika "Erstes Lesen & Schreiben ab 4"
In dem Lernspiel ""Die Welt der Worte"" begeben sich Kinder ab 4 Jahren gemeinsam mit Mika auf eine spannende Reise durch ferne Galaxien. Spielerisch lernen sie die Grundkompetenzen zum Lesen & Schreiben. Die Entwicklung der Lerninhalte erfolgt in enger Zusammenarbeit mit PädagogInnen und DigitalexpertInnen. Somit werden Vorschulinhalte in spannende Lernabenteuer verwandelt und Kinder verantwortungsbewusst an digitales Lernen herangeführt. Welche Lerninhalte werden vermittelt? ● Reime ● Lange & kurze Wörter ● Silben ● Anlaute und Buchstaben ● Richtige Stifthaltung und Schreibmotorik Woraus besteht das Produkt? ● Einem mit ErgotherapeutInnen entwickelten Eingabestift ● Der Füchsin Mika ● Dem Zugang zur Lernwelt ""Erstes Lesen und Schreiben ab 4"" Wie funktioniert EDURINO? ● Lade die kostenlose EDURINO App herunter und richte deine Voreinstellungen ein ● Halte deine Figur so lange auf das Tablet gedrückt, bis die Rakete nach rechts gefahren ist und sich das Spiel öffnet ● Bediene die App mit deinem EDURINO Eingabestift für die richtige Stifthaltung Auf welchen Tablets läuft EDURINO? ● iOS Geräte ab dem Betriebssystem iOS 13+ werden unterstützt ● Android Geräte werden ab dem Betriebssystem 8+ unterstützt (min. 2 GB RAM) ● Amazon Fire HD 8 (2018, 2020) und Fire HD 10 (2021) werden unterstützt
Preis: 44.99 € | Versand*: 3.95 € -
EDURINO Figur Mika "Erstes Lesen & Schreiben ab 4"
In dem Lernspiel ""Die Welt der Worte"" begeben sich Kinder ab 4 Jahren gemeinsam mit Mika auf eine spannende Reise durch ferne Galaxien. Spielerisch lernen sie die Grundkompetenzen zum Lesen & Schreiben. Die Entwicklung der Lerninhalte erfolgt in enger Zusammenarbeit mit PädagogInnen und DigitalexpertInnen. Somit werden Vorschulinhalte in spannende Lernabenteuer verwandelt und Kinder verantwortungsbewusst an digitales Lernen herangeführt. Die EDURINO Figuren sind hierbei Schlüssel zu verschiedenen Lernwelten in der Lernapp und dienen als Erweiterung zu den EDURINO Startersets. Welche Lerninhalte werden vermittelt? ● Reime ● Lange & kurze Wörter ● Silben ● Anlaute und Buchstaben ● Richtige Stifthaltung und Schreibmotorik Woraus besteht das Produkt? ● Der Füchsin Mika ● Dem Zugang zur Lernwelt ""Erstes Lesen und Schreiben ab 4"" Für den maximalen Lerneffekt empfehlen wir die Nutzung unseres ergonomischen Eingabestifts aus den Startersets. Wie funktioniert EDURINO? ● Lade die kostenlose EDURINO App herunter und richte deine Voreinstellungen ein ● Halte deine Figur so lange auf das Tablet gedrückt, bis die Rakete nach rechts gefahren ist und sich das Spiel öffnet ● Bediene die App mit deinem EDURINO Eingabestift für die richtige Stifthaltung - der Eingabestift ist in den EDURINO Startersets enthalten Auf welchen Tablets läuft EDURINO? ● iOS Geräte ab dem Betriebssystem iOS 13+ werden unterstützt ● Android Geräte werden ab dem Betriebssystem 8+ unterstützt (min. 2 GB RAM) ● Amazon Fire HD 8 (2018, 2020) und Fire HD 10 (2021) werden unterstützt
Preis: 24.99 € | Versand*: 3.95 € -
EDURINO Doppel Starterset Mika Lernreise Lesen & Schreiben, Stufe 1&2
Doppelstarterset Inhalt: Figur Mika - Stufe 1 Figur Mika - Stufe 2 Eingabestift Spiel- und Lernheft Ab wann ist Mika Stufe 1 für mein Kind geeignet? Dein Kind zeigt erstes Interesse an Wortspielen, Reimen und Buchstaben. Was lernt mein Kind mit Mika Stufe 1? Das erste Interesse an Buchstaben und Worten wird gezielt gefördert und das Basiswissen zum Lesen und Schreibenlernen gestärkt. Das Spiel „Erstes Lesen und Schreiben” fördert besonders die phonologische Bewusstheit. Darunter versteht man die Fähigkeit, sich vom Bedeutungsinhalt der Sprache zu lösen und zu begreifen, wie Wörter und Sätze aufgebaut sind. Mika "Erstes Lesen & Schreiben" hat folgende Förderschwerpunkte: Reime, lange und kurze Wörter, Silben, Anlaute und Buchstaben. Ab wann ist Mika Stufe 2 für mein Kind geeignet? Dein Kind zeigt Interesse an Buchstaben und beginnt diese ggf. schon zu erkennen oder nachzuzeichnen. Was lernt mein Kind mit Mika Stufe 2? Dein Kind lernt, die Groß- und Kleinbuchstaben nach den offiziellen Richtformen zu schreiben, um sie später in Wörtern und Sätzen zu entschlüsseln. Mika hilft deinem Kind, die Buchstaben sicher zu erkennen und sie mit den dazugehörigen Lauten zu verknüpfen. Was ist der Unterschied zwischen den beiden Lernabenteuern von Mika? Mit Mika gibt es zwei Lernabenteuer: Im ersten Lernabenteuer "Erstes Lesen & Schreiben" werden Vorfähigkeiten zum Lesen und Schreiben gefördert, wie bspw. Reime und Silben hören. Diese Lernreise ist auch ohne Vorkenntnisse geeignet. Im zweiten Lernabenteuer "ABC: Die Buchstaben Lesen & Schreiben" werden die Buchstaben umfassend behandelt und dein Kind lernt Groß- und Kleinbuchstaben schreiben und erkennen. Diese Lernreise fördert das Grundwissen deines Kindes zum Lesen und Schreiben.
Preis: 64.99 € | Versand*: 0.00 € -
Weitere Informationen:
Material: Antihaftbeschichtung, Glasabdeckung, Dampfgrill und Edelstahlgehäuse: (L) X (W.) X (H.) 54 x 24 x 9,5 cm(ca.) Es kann erhitzt, erhitzt, geröstet, verdampft, angebraten oder gegrillt werden, was nur mit dieser Person möglich ist. Bedecken Sie das Glas mit einer Belüftungsöffnung, um die Entlüftungsöffnung zu öffnen. Doppelte Innen- und Außensäule, robust und langlebig. Der Pauschalbetrag
Preis: 80.16 € | Versand*: 0.00 € -
Schaukasten mit Informationen für Innenbereich
Schaukasten mit Informationen für Innenbereich Dieser Schaukasten ist für den Innenbereich vorgerichtet. Er ist die perfekte Wahl, um Ihre Informationen gut sichtbar an der Wand zu präsentieren. Der Schaukasten mit Informationen ist mit magnethaftender Rückwand in Weiß ausgestattet. So können Sie schnell und reibungslos Ihre Informationen anbringen oder wieder entfernen. Standardausstattung: + Eckiger Aluminiumrahmen, silberfarbig eloxiert + 2,2 ?m Tiefe, nutzbare Innentiefe 1 cm + Ganzglas-Drehflügeltür aus Acrylglas + Magnethaftende Rückwand, weiß + inkl. 4 Magnete + Öffnungswinkel ca. 90° zur Seite + Schloss mit 2 Schlüsseln Maße: Breite: ca. 26 (48) cm Höhe: ca. 35 (65) cm Tiefe: ca. 2,2 cm Sichtfläche: ca. 22,5 x 32 cm (44,5 x 32 oder 44,5 x 62 cm) Lieferumfang: Abschließbarer Schaukasten mit Informationen für Innenbereich Lieferung: Die Anlieferung erfolgt komplett montiert in bruchsicherer, recycelbarer Kartonage. Qualitätsprodukt Made in Germany
Preis: 110.16 € | Versand*: 0.00 € -
Pixi Wissen
Pixi Wissen, Planeten und Sterne, 6+
Preis: 18.46 € | Versand*: 6.96 € -
Themen-Set Extreme - GraviTrax PRO
Mit dem GraviTrax PRO Themen-Set Extreme sind der Kreativität keine Grenzen gesetzt. Unzählige Bauteile ermöglichen ein aufregendes Kugelbahn-Erlebnis. Mit dem GraviTrax PRO Theme-Set Extreme wird der Erfindergeist entfesselt und jeder kann direkt in das endlos erweiterbare Kugelbahn-Universum eintauchen. Mit über 180 Teilen und den vielfältigen Bausteinen steht dem komplexeren und actionreichen Bauspaß nichts mehr im Wege. Die Beispielbahnen und Anleitungen ermöglichen einen spielerischen Einstieg in das GraviTrax-Universum und fördern die Kreativität zum Bauen eigener Bahnen. GraviTrax ist ein flexibel erweiterbares, interaktives Kugelbahnsystem für Kinder ab 8 Jahren: Mit GraviTrax bauen Kinder, Jugendliche und Erwachsene nicht nur einfache Kugelbahnen. Sie erschaffen einzigartige Kugelbahnwelten. Durch das freie Konzipieren der Kugelbahnen und das Erforschen des Rollverhaltens der Kugeln wird das Verständnis für Wissenschaft geschärft und Schwerkraft hautnah erlebba
Preis: 83.18 € | Versand*: 0.00 € -
Ich kann lesen! - Lustige Geschichten zum ersten Lesen
Die turbulenten Abenteuer und lustigen Geschichten mit beliebten Figuren wie dem Urmel und Tamino Pinguin machen allen Erstlesern Spaß und sorgen für wunderschöne Lesestunden. Die große Schrift erleichtert dir das Lesen, und die vielen bunten Bilder helfen dir dabei, den Text besser zu verstehen. So wird aus dir ein richtiger Lese-Profi! Ab 6/7 Jahren, 205 Seiten, farbige Bilder, gebunden, 15 x 21 cm
Preis: 9.99 € | Versand*: 5.95 € -
Lesen NERVT! – Bloß keine Bücher! (Lesen nervt! 2)
Lustiges und interaktives Erstlesebuch für alle, die Bücher eigentlich doof finden Viele bunte Illustrationen und ein witziger Text machen dieses Buch zum idealen Geschenk für Mädchen und Jungen ab 7 Jahren. Kurze Kapitel und interaktive Aufgaben machen Spaß und regen auch Lesemuffel zum Weiterlesen an. Bücher? Total überbewertet! Karoline Kneberwecht wohnt zwischen verstaubten Buchseiten ganz hinten im Regal einer Stadtbibliothek. Eigentlich will die Weberknechtdame nur ihre Ruhe. Doch leider gibt es einen Notfall: Ihr zahmer Bücherskorpion Zwicko ist ausgebüxt! Und nun braucht Karoline die Hilfe der Leserinnen und Leser. Wo versteckt sich ihr Schoßtier bloß? Eine wilde Suche quer durch die Buchseiten beginnt – denn Zwicko knabbert sich am liebsten durch Buchstaben, Rätsel und verrückte Geschichten. Originelles Konzept: Eine Spurensuche quer durch das Buch Buntes Lesevergnügen: Mit vielen lustigen Bildern auf jeder Seite Ideales Geschenk: Überzeugt jeden Lesemuffel ab 7 Jahren Spaß für die ganze Familie: Ideal zum Selberlesen und zum Vorlesen Große Buchstaben und kurze Texthappen: Fibelschrift erleichtert das Lesen Dieses lustige und verrückte Erstlesebuch mit der wunderbar komischen Karoline Kneberwecht macht einfach allen Spaß!
Preis: 10.00 € | Versand*: 3.95 € -
Undo - Verbotenes Wissen
Undo - Verbotenes Wissen Friedhof im Sumpf, im Juli 1923: Ein Mann Ende 20 steht mit entsetztem Gesicht an einer geöffneten Gruft. Das spärliche Licht seiner Laterne zeigt eine Treppe, die in die Tiefe führt. Neben ihm liegen ein Rucksack, ein Spaten und
Preis: 22.99 € | Versand*: 5.95 € -
Gemischte Themen Notizblöcke (12 Stück ) Mitgebsel
Schreibwarenliebhaber aufgepasst, das darfst du dir nicht entgehen lassen! Egal, ob du lieber kritzelst oder zeichnest, oder ob du lieber schreibst, du solltest unsere Notizblöcke griffbereit haben, wenn dir die Inspiration kommt. Kreative Kinder, die wie Elstern für Schreibwaren sind, werden diese frechen und bunten Designs gerne in ihre Sammlung aufnehmen. Durch ihr handliches Taschenformat sind sie ideal für Goodie-Bags oder Party-Preise oder um Kinder zu ermutigen, ihre Buchstaben und Rechtschreibung zu üben. Worauf wartest du also noch? Stifte und Bleistifte sind bereit! Zeichnen, gestalten, notieren und schreiben!
Preis: 5.95 € | Versand*: 4.99 €
Ähnliche Suchbegriffe für Kollektivvertrag:
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Wer macht den Kollektivvertrag?
Der Kollektivvertrag wird zwischen den Arbeitgeberverbänden und den Gewerkschaften ausgehandelt. Diese Verhandlungen finden auf Branchenebene statt und regeln die Arbeitsbedingungen für die Beschäftigten in einem bestimmten Wirtschaftszweig. Der Kollektivvertrag legt unter anderem Mindestlöhne, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüche und Kündigungsfristen fest. Er ist für alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in der jeweiligen Branche verbindlich und gilt für einen festgelegten Zeitraum. Wer letztendlich den Kollektivvertrag abschließt, hängt von den Verhandlungspartnern und den jeweiligen gesetzlichen Regelungen ab.
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Ist ein Kollektivvertrag verpflichtend?
Ein Kollektivvertrag ist in der Regel verbindlich für alle Arbeitgeber und Arbeitnehmer, die unter den Geltungsbereich des Vertrags fallen. Das bedeutet, dass die im Kollektivvertrag festgelegten Regelungen und Bestimmungen für alle Parteien verpflichtend sind. Arbeitgeber müssen sich an die darin festgelegten Arbeitsbedingungen halten, während Arbeitnehmer Anspruch auf die im Vertrag festgelegten Rechte und Leistungen haben. Es ist wichtig zu beachten, dass ein Kollektivvertrag nur dann verpflichtend ist, wenn er für die jeweilige Branche oder den jeweiligen Wirtschaftszweig gilt. Es ist ratsam, sich über die geltenden Kollektivverträge zu informieren, um sicherzustellen, dass man die entsprechenden Regelungen einhält.
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Wer verhandelt Kollektivvertrag Österreich?
Der Kollektivvertrag in Österreich wird zwischen den Arbeitgeberverbänden und den Gewerkschaften verhandelt. Dabei vertreten die Arbeitgeberverbände die Interessen der Unternehmen und die Gewerkschaften die Interessen der Arbeitnehmer. Die Verhandlungen finden auf Branchenebene statt und regeln unter anderem Arbeitsbedingungen, Löhne und Arbeitszeiten. Ziel ist es, faire Bedingungen für alle Beschäftigten in einer Branche zu schaffen und soziale Standards zu gewährleisten. Letztendlich müssen sich beide Seiten auf einen gemeinsamen Kollektivvertrag einigen, der dann für alle Beschäftigten in der Branche verbindlich ist.
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Wer ist Kollektivvertrag angehörig?
Der Kollektivvertrag ist eine Vereinbarung zwischen Arbeitgeberverbänden und Gewerkschaften, die die Arbeitsbedingungen für eine bestimmte Branche oder Berufsgruppe regelt. Arbeitnehmer, die in einem Unternehmen tätig sind, das an den Kollektivvertrag gebunden ist, profitieren von den darin festgelegten Regelungen, wie z.B. Mindestlöhne, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüche und Kündigungsfristen. Somit sind Arbeitnehmer, die in einem solchen Unternehmen beschäftigt sind, automatisch dem Kollektivvertrag angehörig. Dies bietet den Arbeitnehmern einen gewissen Schutz und sorgt für faire Arbeitsbedingungen in der jeweiligen Branche.
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Für wen gilt kein Kollektivvertrag?
Für selbstständige Unternehmer gilt in der Regel kein Kollektivvertrag, da sie ihre Arbeitsbedingungen und Gehälter selbst festlegen. Auch leitende Angestellte, die überwiegend eigenverantwortlich arbeiten und Personalverantwortung tragen, fallen oft nicht unter einen Kollektivvertrag. Zudem können bestimmte Branchen oder Betriebe von der Kollektivvertragsregelung ausgenommen sein, wenn sie beispielsweise tarifliche Sonderregelungen haben. Praktikanten, Volontäre und geringfügig Beschäftigte sind ebenfalls oft nicht durch einen Kollektivvertrag abgedeckt. Insgesamt gibt es also verschiedene Ausnahmen und Sonderregelungen, für die kein Kollektivvertrag gilt.
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Wer schließt einen Kollektivvertrag ab?
Ein Kollektivvertrag wird zwischen einer Gewerkschaft und einem Arbeitgeberverband abgeschlossen. Diese beiden Parteien vertreten die Interessen der Arbeitnehmer und Arbeitgeber in einer bestimmten Branche oder Region. Der Kollektivvertrag regelt die Arbeitsbedingungen, wie zum Beispiel Löhne, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüche und Kündigungsfristen. Er gilt dann für alle Arbeitnehmer, die unter den Geltungsbereich des Vertrags fallen, unabhängig davon, ob sie Mitglied der Gewerkschaft sind oder nicht. Durch den Kollektivvertrag sollen faire und einheitliche Arbeitsbedingungen für alle Beschäftigten in der Branche gewährleistet werden.
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Wo wird der Kollektivvertrag veröffentlicht?
Der Kollektivvertrag wird in der Regel von den Sozialpartnern, also den Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden, ausgehandelt. Nach der Unterzeichnung wird der Kollektivvertrag beim Arbeits- und Sozialministerium hinterlegt. Dort kann er von den betroffenen Arbeitnehmer:innen und Arbeitgebern eingesehen werden. Zudem wird der Kollektivvertrag oft auf den Websites der jeweiligen Gewerkschaften und Arbeitgeberverbände veröffentlicht. Arbeitnehmer:innen können auch ihren Betriebsrat oder die Personalabteilung um Informationen zum Kollektivvertrag bitten.
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Wie hoch ist der Kollektivvertrag?
"Wie hoch ist der Kollektivvertrag?" ist eine Frage, die sich auf die festgelegten Mindestlöhne und -gehälter bezieht, die in einem bestimmten Wirtschaftszweig oder Unternehmen gelten. Der Kollektivvertrag wird zwischen Arbeitgeberverbänden und Gewerkschaften ausgehandelt und regelt unter anderem die Arbeitsbedingungen, Arbeitszeiten, Urlaubsansprüche und Lohn- bzw. Gehaltsstrukturen. Die Höhe des Kollektivvertrags variiert je nach Branche, Region und Position innerhalb des Unternehmens. Es ist wichtig, dass Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer über ihre Rechte und Ansprüche gemäß dem Kollektivvertrag informiert sind, um faire Arbeitsbedingungen sicherzustellen.
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Für wen gilt der Kollektivvertrag?
Der Kollektivvertrag gilt für alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die in einem bestimmten Wirtschaftszweig oder einer bestimmten Branche tätig sind. Er regelt die Arbeitsbedingungen, wie beispielsweise Arbeitszeiten, Urlaubsanspruch, Lohnhöhe und Kündigungsfristen. Der Kollektivvertrag wird zwischen den Arbeitgeberverbänden und Gewerkschaften ausgehandelt und ist für alle Unternehmen in der Branche verbindlich. Er soll sicherstellen, dass faire und einheitliche Arbeitsbedingungen für alle Beschäftigten gelten.
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Wo gibt es keinen Kollektivvertrag?
In vielen Ländern gibt es Branchen, in denen kein allgemein verbindlicher Kollektivvertrag existiert. Das bedeutet, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer individuell über Arbeitsbedingungen verhandeln müssen. Oftmals sind dies Branchen mit geringer gewerkschaftlicher Organisation oder in Ländern mit schwächeren Arbeitnehmerrechten. Beispiele hierfür könnten kleine Unternehmen, Start-ups oder freiberufliche Tätigkeiten sein. In solchen Fällen können Arbeitsbedingungen stark variieren und es kann zu Ungleichheiten zwischen den Beschäftigten kommen. Es ist daher wichtig, sich über die jeweiligen Arbeitsrechte und -bedingungen in solchen Branchen oder Ländern zu informieren.
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Warum ist ein Kollektivvertrag wichtig?
Ein Kollektivvertrag ist wichtig, weil er die Arbeitsbedingungen und -rechte der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer festlegt und somit für faire und gerechte Arbeitsverhältnisse sorgt. Er schützt die Beschäftigten vor Ausbeutung und sichert ihnen angemessene Löhne, Arbeitszeiten und Urlaubsansprüche. Durch die Verhandlungen zwischen Gewerkschaften und Arbeitgebern werden sozialpartnerschaftliche Beziehungen gestärkt und Konflikte vermieden. Zudem trägt ein Kollektivvertrag zur Stabilität und Planbarkeit in Unternehmen bei, da klare Regelungen für alle gelten. Letztlich fördert er auch die Solidarität unter den Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern, da sie gemeinsam für ihre Interessen eintreten können.
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Was steht in einem Kollektivvertrag?
In einem Kollektivvertrag stehen die arbeitsrechtlichen Regelungen, die zwischen einem Arbeitgeberverband und einer Gewerkschaft ausgehandelt wurden. Dies umfasst unter anderem Regelungen zu Arbeitszeiten, Löhnen, Urlaubsansprüchen, Kündigungsfristen und Arbeitsbedingungen. Der Kollektivvertrag gilt für alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die in den betroffenen Branchen oder Unternehmen tätig sind. Er schützt die Rechte der Beschäftigten und sorgt für faire Arbeitsbedingungen. Durch den Kollektivvertrag wird eine einheitliche und geregelte Arbeitsumgebung geschaffen, die sowohl den Arbeitgebern als auch den Arbeitnehmern Sicherheit bietet.
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